明确责任，解决“谁来抓”的问题。成立了以县委书记为组长的定襄县“改革创新、奋发有为”大讨论领导小组，领导组下设办公室，确保“改革创新、奋发有为”大讨论由主要领导主抓，由具体部门负责；由县委办牵头，组建了协调、材料、宣传、联络督导4个专项工作小组，明确了工作职责和任务，定期召开专题会议，研究存在的问题，推动工作落实；抽调精干力量成立9个督导联络小组，分赴9个乡（镇）党委和10个系统党工委进行跟踪督导；结合政府2019年重点工作谋划展开热烈讨论，共提交建议86条、提案174件。重点将民主生活会作为大讨论的规定动作，目前，征集全县各个领域对县委常委班子及个人意见建议1023条，梳理汇总为334条，并全部反馈本人。

细化任务，解决“抓什么”的问题。县委出台了定襄县开展“改革创新、奋发有为”大讨论实施方案，分6个方面提出了28项落实措施和35个重点剖析问题；对12项规定动作分别进行了任务分解，明确了责任分工，对市委安排的深化拓展“团结战斗出活”专题谈心谈话和统筹推进“中央农村集体产权制度改革整市试点和整村搬迁”改革2项自选动作制定了专项方案；各党（工）委紧密联系实际，制定了本乡镇本部门实施方案，真正把各项工作分解到位，将各项任务落实到人。

多措并举，解决“怎么抓”的问题。及时召开了全县“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署大会，对活动的4个环节、3个目标要求、 “10+2”动作进行了安排；举办了全县党支部书记“改革创新、奋发有为”大讨论示范培训班，县委书记出席开班仪式并作专题辅导，12名县领导包点指导19个乡镇和系统党（工）委支部书记轮训工作，为全面开展大讨论统一了思想，凝聚了共识；从机关单位、乡镇、脱贫攻坚一线、企业中选树先进典型，通过典型示范推动落实；同时利用定襄电视台等媒体开展广泛宣传，在全县营造了大讨论的浓厚氛围。（郭磊）