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激发制度活力 激活基层动力 激励干部作为
定襄扎实推进"三账双述一评定"让村"两委"主干想干事能干事干成事
2018-07-10 10:54   忻州在线·忻州日报 审核人:

本报讯 在今年定襄县“七一”表彰大会上,季庄乡邱村村委会主任于艳军荣膺优秀共产党员称号;杨芳乡庄力村党支部书记王秀生获得优秀党组织书记称号;晋昌镇北关村等15个村党支部被评为农村五星级党支部……定襄县在对全县优秀共产党员、优秀党组织书记、农村五星级党支部和发展壮大农村集体经济先进党支部的评选中,把对村“两委”主干履职情况的综合评定作为一项重要依据,评定结果为“优秀”的村“两委”主干全部纳入年度“七一”表彰推荐人选。这是该县落实“三账双述一评定”管理考核办法中一个至关重要的环节。

“三账双述一评定”是定襄县为深入推进“三基建设”、促进“大党建格局”构建工作的提档升级、进一步管好用好农村党支部书记和村委会主任而出台的一项管理考核办法。年初建账做计划、年中查账助落实、年终交账验成效为“三账”;向乡镇党委和党员、群众代表会议进行双向述职,并接受乡、村两级双向评议为“双述”;由乡镇党委对村“两委”主干履职尽责情况进行考核评定为“一评定”。

定襄县委书记张文斌对“三账双述一评定”管理考核非常重视,从全局的高度出发对此项工作进行了周密细致的安排部署。为使考核管理办法落到实处,该县坚持目标与成效并重、有为与有位并重、激励与约束并重的三并重原则,建立起项目化实施、目标化管理、程序化推进的工作机制,优者上、庸者下、劣者汰的动态调整机制和客观、合理、民主的考核评价机制。

年初,全县9个乡(镇)党委根据党建工作、脱贫攻坚、乡村振兴、美丽乡村建设、特色风貌整治、集体经济壮大等中心工作,与155个村“两委”主干签订《年度工作责任状》,明确年度工作任务,量化工作指标;村“两委”主干结合岗位职责,制定《年度工作承诺书》进行公开承诺,既要量力而行又要尽力而为。

年中,县委组织部对村“两委”主干的责任与承诺实行严格的“三级监督”,对在制定、落实过程中发现的问题及时以专项督办卡的形式限期整改;乡镇党委建立工作台账,成立专项督查组,定期对村“两委”主干任务推进情况和践诺情况进行督查,既要对工作推进缓慢、落实不力的村“两委”主干进行批评、约谈、通报等形式的组织处理,又要及时了解掌握工作推进中存在的问题困难,并给予帮助解决;党员、群众对照村“两委”主干《年度工作承诺书》,随时进行监督提醒,并向上级督导组反映情况。

年终,乡镇党委成立年度考核组,按照召开会议、考核测评、谈心谈话、深入调查四个环节,对村“两委”主干“德、能、勤、绩、学、廉”等基础指标和《责任状》《承诺书》中明确的重点任务指标进行专项考核;考核测评结果按照“优秀”“称职”“基本称职”“不称职”四个等次进行确定。

除年度考核外,“双述”环节同样是检验村“两委”主干孰优孰劣的重要过程。尤其在村述民评中,村“两委”主干围绕任务完成和践诺情况,事无巨细地向由乡镇包村干部、村“两委”班子成员、党员和村民代表参加的会议进行述职,并虚心接受现场质询与建议采纳。村“两委”主干履职成绩在综合评定中得以客观体现,“优秀”“称职”“基本称职”“不称职”的成绩评定最终以“一票否优”的方式产生。

定襄县委常委、组织部长赵亚峰表示:“《三账双述一评定》办法实施以来,已初步显现出良好效果,许多村“两委”主干严格按照办法的细则规范自身行为,在带领村民脱贫致富方面起到了模范带头作用,涌现出类似于艳军、王秀生等杰出的优秀共产党员和党组织书记,他们已经成为农村新时代发展的领头雁!” (杨晋林)

(责任编辑:籍俊霞)

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