一万年太久，只争朝夕。转型发展是摆在我们面前的首要政治任务和历史使命，这是一场全新的革命，无经验可鉴、无模式可循。面对这场空前的大考，我们必须凝心聚力、团结一致，拿出真本领、下足硬功夫，举全市之力在全面转型的伟大实践中展示忻州形象、交出合格答卷。

全力促转型必须加强领导。愈是到紧要关头愈要加强党的领导。全市上下要提高政治站位，切实加强和改进党对转型发展的集中统一领导，发挥好地方党委对转型发展的领导作用，紧紧抓住第一要务，牢牢掌握工作主动权，坚持转型为纲，一切围绕转型、一切服务转型、资源向转型集聚、力量向转型凝聚、智慧向转型汇聚。把推动转型发展作为当前头等大事、首要政治任务摆上重要议事日程，按照省委、市委部署，对标对表，强弱项、补短板、拉长板、固底板。要健全领导机制，强化组织调度，全力抓重点、破难点、疏堵点、治痛点、保进度。要压实各方责任，坚持党政同责、一岗双责，进一步压实县（市、区）政府和各级开发区管委会的属地责任、企业主体责任、部门监管责任，特别是党政“一把手”和企业法人代表的第一责任人责任、分管领导直接责任，确保《中共忻州市委关于贯彻落实省委十一届十次全会精神 深入开展“学精神找差距重转化寻突破促转型”攻坚行动 奋发有为蹚出转型发展新路的实施方案》部署的六个方面64项322子项工作分解到人到事、责任落实落细，做到千斤重担大家挑、人人肩上有指标，形成横向到边、纵向到底的责任体系。

全力促转型必须育强队伍。绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。蹚出转型发展新路给我们提出了新的更高要求，必须打造一支高素质专业化干部队伍。各级领导干部必须树牢政治观、为民观、法治观、服务观、效能观、廉洁观，提高专业素能，以自己的模范行动引领全市干部加快知识更新、加强实践锻炼、深入调查研究、谋划转型路径，努力成为做好工作、推动转型的行家里手；要拓宽思路视野，把握大势、顺时应势，主动入局、抢占先机，对标先进，向专家和“智库”学习，用好“外智”“外脑”；要提升转化能力，真正将转型发展落实到具体工作上，转化为具体项目、具体抓手，一项一项干、一件一件办，集腋成裘、聚沙成塔。

全力促转型必须凝聚合力。转型发展必须唤起民众三百万，同心干，必须充分发挥各层级、各领域、各行业的转型主体作用，明确各级各部门转型发展的具体目标、具体任务、具体措施，让所有人都成为转型发展的受益者、转型路上的推动者、转型成果的捍卫者，凝聚起万众一心促转型的强大合力；要加强上下对接，切实统一步调；要坚持政企协同，加强要素保障；要加强部门联动，做到群策群力；要加强政治监督，深入开展专项领域监督执纪问责，奋力营造风清气正的政治生态。

全力促转型必须强化考核。要通过考核来真正把干部群众的注意力、兴奋点转移到干事创业、担当作为上来，形成“九牛爬坡个个出力、不用扬鞭自奋蹄”的良好局面。考核要突出导向性、提高精准度、扩大覆盖面。通过考核看能力、看作风、看实绩、看民意，真正把有担当、有本领、能成事的好干部选出来、用起来；考核县（市、区）、考核部门要考出先进、考出问题、考出动力。要大胆使用“李云龙式”干部，奖优罚劣、奖勤罚懒，奖章挂在具体人胸前，奖金发到具体人手里，板子打在具体人身上。充分发挥考核指挥棒作用，推动全市上下在转型发展上做到思想上先人一步、理念上高人一筹、行动上快人一拍，实现直道冲刺、弯道超车、换道领跑。

征程万里风帆劲，重任千钧再出发。让我们高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，以担当使命舍我其谁的政治自觉，以精准施策善作善成的科学精神，以坚如磐石的毅力和百折不挠的韧性，聚焦转型、服务转型、促进转型，蹚出无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的全面转型忻州之路。

（责任编辑：卢相汀）