抓学习，促素能提升。推行定时间、定内容、定方式的“三定”教育模式，依托大组工网、“学习强国”手机APP、山西组织工作网、山西干部在线学院、组织工作相关微信公众号等新媒体学习平台，编印《“双学双提”活动学习资料汇编》，运用个人自学、集中讲学、专题研讨、测试竞赛等多种形式，组织组工干部学政策、学法规，并要求记好学习笔记、写好心得体会、做好成果转化，全面提高组工干部的业务素质和政策运用水平。

抓机制，促双向转化。切实把“双学双提”作为开展活动的基础和目标，作为“不忘初心、牢记使命”主题教育的一次大练兵，典型引领，对标一流，实行“组织评议、党员评议、相互评议”公开评议组工干部的“三评一公开”制度，建立“月点评、季小评、半年抽评、全年总评”的组工干部动态质询机制，促使组工干部以工作理念和工作作风“双转”，推动“双学双提”活动取得实效。

抓落实，促学以致用。坚持把“双学双提”活动作为强学习、提素能、转作风、抓落实的引子，做好“规定动作”，创新“自选动作”，引导组工干部结合个人、岗位实际，干中学、学中干，努力把学习成果转化为解决问题、推动工作的能力，对标“高标准、快落实、精出活”要求，树靶子、扯旗子，严守时间节点、标准要求，以“工匠精神”做细、做精、做实每项工作，切实提高组织工作质量。（李靖）

（责任编辑：梁艳）